很多考生还不太清楚中级经济师考试都考哪些科目，下面为大家介绍一下2020年中级经济师考试科目。如果想在2020年报考中级经济师考试的话，千万不要错过今年经济师的报名！根据往年规律可知，中级经济师报名时间预计为7-8月。

公共科目：《经济基础知识》
《经济基础知识》教材分为37章，教材每年会更新，其中财政学和法律学变动较大，其他部分内容微调。考点比较细，高分值章节会涉及10多分左右的题目，会考到很多细节性的内容；分值分布比较多变，每年每章的分值都会有所变动，有时候会变化很大，不能投机。经济基础、金融学、统计学和会计学专业性较强，需要理解到位；财政学和法律学细节内容较多，需要记忆。

实务：《人力资源管理》
《人力资源管理》专业一共包含四个部分：组织行为学、人力资源管理、劳动力市场和劳动与社会保险政策。考核内容一般涉及一些基本的企业管理，主要内容包括人力资源管理的六大模块：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。

人力资源管理专业计算题较少，一般考的比较浅，相较于工商管理而言，人力资源管理的专业性会更强一些，但是比其他专业还是要更加容易入门。

人力资源管理从业人员众多，社会通用性强，人才需求量大。

人力资源管理专业：
学科特点：考试内容基本都是与人相关的，和我们的工作、生活联系紧密，实用性比较强。
考试特点：少有计算题，且简单。考点比较多，需要记忆的知识点相对也比较多。
科目内容：组织激励、领导行为、战略人力资源管理、人力资源规划、人员甄选、绩效管理、薪酬管理、培训与开发等。
适合人群：从事人力资源相关工作或有意愿从事人力资源相关工作的人。

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招生办公室：邱老师 
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